SFCoachSociété Française de Coaching, la référence du coaching professionnel

Formation

Institut d’Etudes Politiques de Paris (Service Public 1985). Sorbonne Paris IV (licence de géographie 1980).
Coach professionnel (certifié International Mozaïk 2001 ; accrédité ICF 2003). 
Management et communication (SIFOM, CEGOS…).
Approche centrée sur la personne (formation de formateur, ICP). 
Approche systémique et stratégies de changement (DBC), sociologie des organisations et théorie organisationnelle de Berne (IEPP).
 Analyse transactionnelle (FDC). 
Diagnostic managérial (certifié Dolquest 2003).
Parcours analytique.

Parcours professionnel

Coach professionnel interne au sein de la collectivité parisienne depuis 2005.
15 ans d’expérience en tant que chargé de mission auprès de directeurs généraux de la Ville et 5 ans auprès du directeur général d’un établissement public industriel et commercial (SIAAP). Membre des comités de direction et des comités d’arbitrage.
Conseil en statégie : processus de changement ; accompagnement des personnes et des équipes ; dynamique RH.
Conduite de projets transversaux, appui à la décision managériale et pilotage des audits confiés aux prestataires externes. 

Cofondateur (2006) et membre du bureau de la première association professionnelle de coachs internes "In’Coach" (regroupant 30 entreprises et collectivités en 2011).
Intervenant depuis 2003 dans le cadre du MBA RH de Paris IX Dauphine.

Spécialités / Domaines d'expertise

- Coaching professionnel individuel de cadres et de dirigeants. 
- Stratégies de développement des compétences managériales.
- Dispositifs internes d'accompagnement des cadres.
- Supervision de coachs professionnels.

Secteurs d'intervention

En dehors de la collectivité parisienne : formateur et consultant RH (1992/2002) ; coach professionnel depuis 2003.
- Grandes entreprises de l'industrie et des services.
- Collectivités publiques.
- Secteur associatif.